GLOBAL Jobs Consulting

Fie ca esti in cautarea unui angajat ori esti o persoana care cauti un nou loc de munca
Ai ajuns in locul potrivit

Vezi Secțiunea

Timpul însemnă bani, adică performanță

Vezi Secțiunea

E momentul să faci o schimbare

Vezi Secțiunea

Suport în procesul de recrutare

Despre noi

Global Jobs Consulting este o agentie de recrutare, selectie, plasare si integrare forta de munca din Asia si Africa pe piata muncii din Romania.

Ne straduim sa oferim servicii cat mai complete si profesioniste clientilor nostri astfel incat sa putem garanta succesul intregului proces de recrutare pana la integrarea candidatului in companie si acolo unde este necesar si in comunitate.
Baza de date de candidati, ampla si actualizata, precum si conexiunile pe care le detinem in calitate de agentie de recrutare in parteneriat cu peste 30 de agentii din 17 tari, aduc plus valoare procesului de cautare si reduc timpul alocat intregului demers fiind in masura sa oferim o lista cu candidatii preselectati intr-o perioada relativ scurta.
Cand demaram procesul de recrutare si selectie de personal, definim mai intai profilul jobului, atributiile din fisa postului si cerintele echipei din care candidatul selectat ar urma sa faca parte. Ulterior, integram profilul jobului in cultura organizationala a companiei si definim strategia pe care o vom folosi pentru a cauta potentialii candidati.

Global Jobs Consulting

Agentie de recrutare, selectie, plasare si integrare personal reprezinta interesele companiilor partenere in identificarea celor mai potrivite solutii de angajare forta de munca. Ne-am axat in principal pe doua domenii principale, identificarea de solutii externe de recrutare si in acelasi timp sa oferim posibilitatea candidatilor sa aplice pentru a gasi un loc de munca potrivit cu nevoile si asteptarile acestora.

Servicii HR ALL-INCLUSIVE

Cele mai recente studii HR indică importanța mare pe care procesul de recrutare și selecție îl are în asigurarea retenției angajaților, în stabilirea așteptărilor atât pentru candidat, cât și pentru angajator sau în asumarea valorilor organizației. aza de date de candidati, ampla si actualizata, precum si conexiunile pe care le detinem in calitate de agentie de recrutare aduc plus valoare procesului de cautare si reduc timpul alocat intregului demers. Cand demaram procesul de recrutare si selectie de personal, definim mai intai profilul jobului, atributiile din fisa postului si cerintele echipei din care candidatul selectat ar urma sa faca parte. Ulterior, integram profilul jobului in cultura organizationala a companiei si definim strategia pe care o vom folosi pentru a cauta potentialii candidati. In acelasi timp, punem la punct si detaliile privind canalele prin intermediul carora candidatii vor fi atrasi in procesul de recrutare. Specialistii nostri dezvolta si personalizeaza instrumente de testare si evaluare pentru candidati, dupa care le aplica in cazul persoanelor care se dovedesc a fi potrivite pentru a intra in concursul pentru ocuparea pozitiei deschise.

Soluții Eficiente Muncă

Serviciile Noastre

De la crearea profilului angajatului, până la angajare și integrarea unui lucrător străin prin procesul legal, Kerl Jobs este pregătit să vă ajute!

Fara zeci de interviuri

Dacă te numeri printre angajatorii care nu au personalul necesar pentru a ocupa posturile vacante, recrutarea de personal asiatic sau african este soluția pe care o cauți!

O solutie....

Serviciile de recrutare și selecție ale Kerl Jobs sunt personalizate pentru a ne asigura că, indiferent de domeniul în care activați, echipa noastră este expertă în asistență și recrutare de forță de muncă importată.

La legătura cu noi!

Telefon

+40732/403464

Email

office@enjobs.ro

Adresa

Str.Parcul Traian nr.1
ap.10, Oradea

Trimite un mesaj